Témoignages de collaborateurs
« L'HFR offre de nombreuses possibilités de formation à son personnel, notamment grâce à son centre de formation des soins, qui est reconnu au niveau romand. En termes d'enseignement, il y règne une très bonne dynamique et une belle créativité. La réalisation récente d'un centre de simulation a apporté une plus-value. J'ai commencé à me former sur le tard, en 2009. Mais, depuis, je n'ai jamais arrêté ! Je suis même devenu enseignant auprès du centre de formation. »
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« L'HFR est un hôpital à dimension humaine. On arrive à rencontrer beaucoup de personnes, on se connaît, on se tutoie. C'est aussi un hôpital qui sait évoluer et qui s'en donne les moyens, par exemple à travers le matériel et l'équipement mis à disposition. En 25 ans aux urgences, je n'ai pas l'impression d'avoir travaillé dans un seul service, mais dans trois ! Il y a toujours un nouveau défi. Le job est extrêmement varié et il y a un superbe brassage culturel. Je viens de France et je me suis senti tout de suite reconnu dans ma fonction. En faisant mes preuves, j'ai ainsi souvent été impliqué dans les décisions. »
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« Nous bénéficions de très bonnes conditions de travail : salaire, avantages sociaux, possibilité de travailler à temps partiel, santé, sécurité… »
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« Cerise sur le gâteau : il est très agréable de vivre à Fribourg. C'est extrêmement bien situé, près des montagnes et des lacs. J'aime la mentalité suisse, l'approche des gens, leur courtoisie. »
« J'ai la chance de pouvoir travailler à temps partiel et d'avoir pu placer mon garçon à la crèche lorsqu'il était petit. C'était pratique de pouvoir bénéficier de ce service sur place, en plus avec des horaires flexibles. J'ai beaucoup gagné en qualité de vie. »
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« Ce que j'apprécie particulièrement à l'HFR, c'est le soutien mutuel au sein de l'équipe, de la part de mon chef et de mes collègues. Nous sommes presque comme une famille. Nous passons parfois plus de temps au travail qu'à la maison et c'est important de pouvoir compter sur les autres. C'est très motivant. »
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« En termes de formation, j'ai toujours pu faire ce que je souhaitais. J'ai commencé comme aide-soignante en hémodialyse à 80 %, puis j'ai eu l'occasion de faire la passerelle d'aide-soignante à ASSC, une formation de 18 mois qui a été financée par l'HFR. En 2009, j'ai été certifiée ASSC. J'ai entamé une maturité intégrée en santé sociale sur trois ans en 2012. Et là, je recommence une autre formation sur quatre ans : je vais faire la Haute Ecole de Santé en cours d'emploi, à Fribourg, pour devenir infirmière. J'ai toujours voulu faire ce métier et on m'en donne la possibilité ! L'HFR me fait confiance et me donne les moyens de me former. Je m'estime chanceuse car ce n'est pas forcément le cas partout. »
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« Il y a une grande multiculturalité au sein de l'HFR. On rencontre et on travaille avec des personnes venant d'horizons très divers. Je suis moi-même d'origine cap-verdienne. C'est très enrichissant, j'aime ce mélange. »
« Je suis bénévole à l'HFR. Je joue de la harpe et de la lyre pour les patients en pédiatrie et aux soins palliatifs. J'aime les rencontres que j'y fais, elles me touchent. Se dire qu'on a pu apporter, ne serait-ce que pendant un bref instant, un petit quelque chose à quelqu'un, c'est un sentiment indescriptible: très fort, très profond. »